2021工作服定制：工服定制厂家男装

厦门工服-厦门牛仔工作服定做-厦门工作服男装定制

本着“以质量为根、以以顾客为本”的企业经营理念，提供的工作服在企业中享有较高地位，同时还与多家零售商和代理商构建了常年稳定的合作关系。，基础设施，技术力量雄厚，以重信用，守协议，保证产品质量，赢得了广大企业的信任。

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工服是为工作须要而特制的服饰，也是职员统一衣着的服饰。一般是鞋厂或公司领取给职员统一衣着的服饰，我称之为工服。随着工服行业的不断发展，越来越多的行业和企业都要运用到工服。

工服顾名思义是指工作时穿着的服饰。一般是鞋厂或公司领取给职员统一衣着的服饰，我们称之为工作服。随着工作服行业的不断发展，越来越多的行业和企业都要运用到工服

工服设计要点：

工服设计时的几个要点

（1）职业性

工服设计的原则首先是有明晰的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，

同一岗位不同身分、性别等等。针对性的设计不同点归纳为何人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿哪些。

什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明晰的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部份．一个层次，其工作特点．个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素质等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境诱因，时间有秋冬冬季，白天与晚上之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。

（2）经济性

除了少数价钱贵的工作服，如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的价钱性能比，即与设计选用的布料档次．款式复杂程度．工艺制做难度等方面综合相比。

在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能减少成本，从样式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼。

（3）审美性

工服的审美性由服饰的精神性这一共性决定。工作服因便捷工作而制做。在审美性上的制做工艺尤为重要。

（4）功能性

工服可以按照自己的公司情况，选定样式布料如：建筑公司，应该选用耐磨性布料；电子公司，应该选用防静电纱线。

工服在订制时就应当选好布料，选好适宜自己公司的服饰，才能达到是实用性。

是一家利用加工贸易优势有效提供服饰订制的服务公司。经过多年的努力让本公司在广东内收到挺好的效益，在企业中获得很高的服务度。企业本着想你所想，按你所做的经营理念，严格依照保证，质量可靠，价格公道的服务标准为广大的顾客提供工作服服务，产品较小起订量为20。

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工作服是为工作须要而特制的服饰，也是职员统一衣着的服饰。一般是鞋厂或公司领取给职员统一衣着的服饰，我称之为工作服。随着工作服行业的不断发展，越来越多的行业和企业都要运用到工作服。

工作服顾名思义是指工作时穿着的服饰。一般是鞋厂或公司领取给职员统一衣着的服饰，我称之为工作服。随着工作服行业的不断发展，越来越多的行业和企业都要运用到工作服

工作服的作用：工作服为工作须要而特制的服饰。根据顾客的要求，结合职业特点、团队文化、年龄结构、体型特点、穿着习惯等，从服饰的色调、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供设计方案，为客户构建富有内涵及品味的全新职业形象。

工作服在提高企业形象，展示企业文化内涵起了积极作用。还有的工作服有宣传的意思，例如好多服务行业的职工都穿着印有本公司LOGO和字号的制服，走到那里都是一个流动的广告。

工作服按选料及气候的分类制服按其所选用的材料不同可分为：纯纺织物工作服，混纺织物、裘皮及其它材料制服。纯纺织物有纤维的棉、麻、毛、丝；化学纤维的腈纶、绦纶、锦纶、腈纶、氨纶、丙纶、氯纶、特氟纶等等。混纺织物是指以上各类材料中两种及其以上混合而纺织成的织物。裘皮制服分皮草及人造皮草两类2021工作服定制：工服定制厂家男装，裘皮包括植物毛皮及皮革两类；人造皮草包括长毛绒驼绒、植绒、人造革、合成革及其它物理革等；其它材料主要指各类木制、甲壳质、塑料、金属等等。

工作服的价值：

（1）提高企业凝聚力

（2）树立企业形象

（3）创造奇特企业文化

工作服制服是穿在人脸上的，不仅能反映职工的精神风貌，更能彰显出企业的文化内涵。比如红色调和样式保守的制服彰显的是企业的稳健作风；而颜色靓丽、款式潮流的工作服能表现企业的创新和开拓精神。

（4）规范职工行为

穿上工作服后职工可以迅速步入工作状态，制服是自律、以及忠于职守的彰显，这无疑能起到规范职工行为，增强纪律观念的作用。由此可见，工作服价值和意义还是太重大的。

工装是为工作须要而特制的服饰。

在设计上，根据顾客的要求，结合职业特点、团队文化、年龄结构、体型特点、穿着习惯等，从服饰的色调、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供设计方案，为客户构建富有内涵及品味的全新职业形

工装的作用：

工装为工作须要而特制的服饰。根据顾客的要求，结合职业特点、团队文化、年龄结构、体型特点、穿着习惯等，从服饰的色调、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供设计方案，为客户构建富有内涵及品味的全新职业形象。

工装在提高企业形象，展示企业文化内涵起了积极作用。还有的工作服有宣传的意思，例如好多服务行业的职工都穿着印有本公司LOGO和字号的制服，走到那里都是一个流动的广告。

工装按选料及气候的分类制服按其所选用的材料不同可分为：纯纺织物，混纺织物、裘皮及其它材料制服。纯纺织物有纤维的棉、麻、毛、丝；化学纤维的腈纶、绦纶、锦纶、腈纶、氨纶、丙纶、氯纶、特氟纶等等。

混纺织物是指以上各类材料中两种及其以上混合而纺织成的织物。裘皮制服分皮草及人造皮草两类，裘皮包括植物毛皮及皮革两类；人造皮草包括长毛绒驼绒、植绒、人造革、合成革及其它物理革等；其它材料主要指各类木制、甲壳质、塑料、金属等等。

工装的价值：

（1）提高企业凝聚力

穿着制服才能提高职工对企业的归属感，以及职工之间的认同感，从而提高企业和团队之间的凝聚力以及职工和职工之间和协作力。

（2）树立企业形象

员工穿着制服既是个人形象的包装也是企业形象的彰显。成功企业的经验告诉我们一家私有形象的企业更容易在商海的竞争中脱颖而出。形象就能转化为企业在市场和顾客面前的致胜法宝。

（3）创造奇特企业文化

工装是穿在人脸上的，不仅能反映职工的精神风貌，更能彰显出企业的文化内涵。

（4）规范职工行为

穿上工装后职工可以迅速步入工作状态，制服是自律、以及忠于职守的彰显，这无疑能起到规范职工行为，增强纪律观念的作用。

专注、可靠、专心，给我们一份信任，还你满意和惊喜，将珍视每次的创作机会，以高品的质量完成顾客所托的同时和提升我们的服务水平。公司秉持“顾客至上，锐意进取”的经营理念，坚持“客户至上”的原则为广大企业提供好的工作服服务。欢迎各界同学亲临视察、指导和业务洽谈！公司地址：殿前六路大鑫工业园2楼

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